آزمایشگاه معماری سازمانی سرویس‌گرا
سرپرست: آقای دکتر فريدون شمس علیئی
محل فعلی: دانشکده مهندسی و علوم کامپیوتر، طبقه ۲، اتاق ۲۱۲
فعاليت اصلی:
- • خدمات معماری سازمانی
- • خدمات تحول دیجیتال
- • خدمات مشاوره و ارزیابی راهکارهای معماری سازمانی
زمینه های تحقیقاتی:
- • معماری سازمانی مبتنی بر قابلیت (معماری کسب‌وکار)
- • معماری سازمانی و بازی‌گونه‌سازی
- • معماری سازمانی و مدل‌های زبانی بزرگ
- • معماری‌کاوی سازمانی
- • فرآیندکاوی
عنوان پایان نامه‌ها:
- • تحلیل گلوگاه‌ها و عدم انطباق فرایند در خدمات لجستیکی با استفاده از فرایندکاوی
- • ارایه روشی کارآمد جهت انتخاب و اولویت‌بندی فرایندهای کسب‌وکار در خودکارسازی رباتیک فرایندها
- • یک خط لوله تحویل مداوم در معماری سازمانی مبتنی بر توگف
- • روشی جهت بهبود فرایند بازبینی فرآورده‌های معماری سازمانی مبتنی بر بازی‌گونه‌سازی
- • الگویی برای دستیابی به جامعیت داده‌ها در معماری میکروسرویس
- • نتخاب هوشمندِ دستیار‌های مکالمه‌ای به منظور خودکارسازی فرایند رباتیک
- • رویکردی چابک برای به‌کارگیری معماری سازمانی سرویس‌گرا در سازمان‌های نوپا
برخی پروژه‌های انجام شده:
- • ایجاد واحد معماری سازمانی پست بانک ایران
- • ایجاد واحد معماری سازمانی شرکت ملی گاز ایران
- • معماری کسب‌وکار سازمان تنظیم مقررات و ارتباطات رادیویی
- • سند کلان معماری سازمانی وزارت راه و شهرسازی
- • چارچوب ملی معماری سازمانی
- • مجری طرح معماری سازمان تنظيم مقررات و ارتباطات راديويی (سال 1393)
- • نظارت، ارزيابی و صدور گواهينامه
- • مجری پروژه تست سرويس‌های نرم‌افزاری موسسه تبيان (سال 1394)
- • مشاور مادر معماری سازمانی شهرداری کرج (سال 1394)
- • مشاور مادر معماری سازمانی در سازمان ثبت‌احوال (سال 1394)
- • مشاور مادر معماری سازمانی در شرکت راه‌آهن (سال 1393)
- • مشاور مادر معماری سازمانی در شرکت گروه مپنا (سال 1392)